
İşte zaman hırsızlığı nedir, neye mal olur, nasıl önlenir?
Zaman hırsızlığı ABD'li işverenlere yılda tahminen $450 ila $550 milyara mal oluyor. 7 türü, neden yaşandığı ve ekibinizi gözetlemeden nasıl…
Worktivity Ekibi2 dakikalık okuma

İş yerinin düzeni sabit değil. Teknolojideki gelişmeler, çalışanların işten beklentilerinin değişmesi ve son olarak COVID-19 salgını, şirketlerin çalışma biçimini arka arkaya yeniden kurdu. Bu koşullar çevik ve verimli bir çalışma düzeni gerektiriyor. Şirketler hızla dijitalleşiyor; verimliliği yüksek tutmak ve zamanı daha iyi yönetmek için yeni araçlara geçiyor.
Salgın, uzaktan ve hibrit çalışma modellerine geçişi hızlandırdı. Bu modeller esneklik ve maliyet avantajı getiriyor, kendi zorluklarını da getiriyor: çalışma süresini takip etmek ve verimliliği görmek ofistekinden farklı bir yöntem istiyor. Teknolojiyi yönetim pratikleriyle birlikte kullanmak bu zorlukların üstesinden gelmenin yolu.
Worktivity, zaman yönetimi, çalışan takibi ve verimlilik ölçümü konusunda zorlanan şirketler için geliştirilmiş bir SaaS çözümü. Puantaj ve hak ediş yönetimi gibi araçlarıyla hem yöneticinin hem çalışanın dijital çalışma düzeninin gerektirdiği takibi yapmasını sağlıyor. Böylece verimliliği konuşurken elinizde tahmin değil kayıt oluyor.
Worktivity'nin görev takibi ve uygulama incelemesi özellikleri, işin kimde olduğunu görünür kılarak şeffaf bir ekip kültürü kuruyor. Kimin hangi işten sorumlu olduğu ortak bir yerde durduğu için iletişim ve iş birliği kolaylaşıyor. Tek bir platformda toplanan bu bilgi, uzaktan ve hibrit ekiplerde de koordinasyonu ayakta tutuyor.
Worktivity'nin çalışan takibi araçları, ekran görüntüleri ve aktivite düzeyi ölçümü dahil, her ekip üyesinin çalışma düzenini görünür kılıyor. Bu görünürlük hesap verebilirliği artırıyor ve bir iş yavaşladığında geç kalmadan müdahale etmenizi sağlıyor. Proje takvimi de işin kalitesi de bu sayede korunuyor.
Worktivity, verimliliği ölçerken iş ve özel hayat dengesini de gözetiyor. İzin yönetimi, ekip üyelerinin izinlerini önceden planlamasını kolaylaştırıyor; yöneticinin de hangi gün kaç kişiyle çalışacağını önceden görmesini sağlıyor. Böylece işler aksamıyor, çalışan da izninden vazgeçmek zorunda kalmıyor.
Worktivity, verimlilik analizi ve proje bazlı zaman takibiyle maliyetin nereye gittiğini gösteriyor. Hangi işte zamanın boşa aktığını, hangi projenin beklenenden pahalıya mal olduğunu görebilir ve bütçe bitmeden düzeltebilirsiniz. Rekabetin sert olduğu alanlarda çalışan girişimler ve KOBİ'ler için bu bilgi, ayakta kalmakla büyümek arasındaki farkı belirliyor.
İş yerinin düzeni değişmeye devam ediyor. Worktivity gibi dijital araçlar, bu değişimin içinde rekabette kalmak isteyen şirketler için işin bir parçası hâline geldi. Zaman takibi, puantaj, görev takibi ve verimlilik analizi tek yerde toplandığında ekip nerede zorlandığını görüyor, uzaktan çalışma yönetilebilir bir düzene oturuyor ve zaman planı tahmine değil kayda dayanıyor. Worktivity'nin iş süreçlerinizde neyi değiştirdiğini kendi ekibinizle deneyerek görebilirsiniz.
Blogun aynı köşesinden birkaç yazı daha.

Zaman hırsızlığı ABD'li işverenlere yılda tahminen $450 ila $550 milyara mal oluyor. 7 türü, neden yaşandığı ve ekibinizi gözetlemeden nasıl…

Buddy punching ABD'deki işverenlere yılda tahminen $373 milyona mal oluyor. Ne olduğunu, mesai saatlerinin bunu neden kaçırdığını ve ekibinizi…

Çalışan bağlılığı ölçütü listelerinin çoğu İK için yazıldı. Bu yazı operasyon odaklı çerçeveyi anlatıyor: gerçek operasyon kararı üreten dört veri…
Worktivity, ekibinizin zaten ürettiği aktiviteyi üzerine adım atabileceğiniz bir tabloya dönüştürür: otomatik zaman takibi, verimlilik puanları ve hak edişe hazır raporlar.
14 günlük ücretsiz deneme. Kredi kartı gerekmez.