
Onhires Kundenbericht: Recruiter-Zeit über die Hiring-Phasen
Wie ein Recruiting- und HR-Unternehmen mit Worktivity sieht, wohin die Zeit des Teams zwischen Sourcing, Interviews und Onboarding geht.
Echte Unternehmen, echte Zahlen, gemessen nach dem Start von Worktivity.
Jeder Bericht stammt von einem Kunden, der uns erlaubt hat, die Veränderung zu veröffentlichen: wie lange die Einrichtung dauerte, was gemessen wurde und was sich bewegt hat. Lesen Sie die Berichte, die Ihrer Branche und Teamgröße am nächsten kommen.
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Jede Case Study beschreibt das Ausgangsproblem, die Einrichtung und das Ergebnis, das das Team berichtet hat.

Wie ein Recruiting- und HR-Unternehmen mit Worktivity sieht, wohin die Zeit des Teams zwischen Sourcing, Interviews und Onboarding geht.

Wie ein Kreativstudio mit Worktivity sieht, welche Projekte die meisten Stunden binden und wo Revisionsrunden die Marge auffressen.

Wie ein IT-Dienstleister mit Worktivity sieht, wie sich Entwicklerstunden auf parallel laufende Kundenprojekte verteilen.

Wie ein Logistik- und Beratungsunternehmen mit Worktivity Beratungsstunden vom operativen Tagesgeschäft trennt.

Wie ein Architekturbüro verfolgt, wohin die Stunden in langen, mehrphasigen Projekten fließen.

Wie eine hybride Marketingagentur in Dubai Kampagnenstunden sichtbar hält, wenn die Hälfte des Teams nicht im Büro ist.

Wie ein Ingenieurbüro die Projektarbeit sichtbar hält, wenn das Team zwischen Büro und mehreren Baustellen aufgeteilt ist.

Wie ein großes IT-Unternehmen mit Worktivity Transparenz auf Abteilungsebene erreicht, ohne jedes Team einzeln zu steuern.

Wie ein Software- und Beratungsunternehmen die Entwicklerzeit über parallel laufende Kundenprojekte verteilt.
Richten Sie Worktivity in wenigen Minuten ein, messen Sie eine volle Woche und sehen Sie, wohin die Stunden Ihres Teams tatsächlich fließen.
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